【法人研修 お客様の声】大豊工業様インタビュー

目次 1.eightを知ったきっかけは?  2.eightを選んでいただいた理由は?  3.なぜキャリアデザイン研修を導入しようと考えたのでしょうか?  4.実際に研修を受講された方々からの感想はいかがでしょうか?  5 […]

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企業向けプログラム研修
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【法人研修 お客様の声】スズヒロフォークリフト様インタビュー

目次 1.eightの講座を知ったきっかけは?  2.受講していかがでしたか?   3.本業以外の講座を受けるメリットは?  4.社内委員会活動について  5.今後、目指している方向性は?   6.ス […]

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企業向けプログラム研修
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【法人研修 お客様の声】株式会社FTS様インタビュー

目次 1.研修導入のきっかけは?  2.eight選んでいただいた理由は?   3.社内風土改革をどのように進めて来られましたか?   4.研修を受けた社員たちの感想  5.今後について  6.FTS […]

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【法人研修 お客様の声】トヨタカローラ名古屋(株)様インタビュー

目次 1.研修を導入したきっかけは?  2.社内での導入後の変化などはありましたか?   3.会社独自の取組みとして2016年「ワークライフバランスサポートブック」を創刊   4.研修を受けた社員たちの感想  5.今後の […]

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【法人研修 お客様の声】東郷製作所様インタビュー

目次 1.研修を導入したきっかけは?  2.なぜeightを選んだのですか?  3.実際に研修を導入した感想は?  4.研修を受けた社員たちの感想  5.今後の展開は?  6.導入研修内容 1.研修を導入したきっかけは? […]

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某市役所「2年目保育士研修」レポ&アンケート結果

令和4年6月2日、某市役所で「2年目保育士向け キャリアデザイン研修」を行わせていただきました。 参加者数:31名(AM:18名 PM:13名)対象者:勤続2年目の保育士内容 :チェックイン   キャリアとは?   まず […]

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男性公務員向けライフ&キャリアデザインセミナー&育休座談会実施レポート

男性公務員向けライフデザインセミナー&先輩育休職員と座談会実施レポート こんにちは。鬼木です。 今年の1月末に実施した研修が、私自身も初体験でしたが、とても素晴らしい場になりましたので事例としてご紹介させていただ […]

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キャリアに関するコラム
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コロナショックで起こり得る"キャリアの転機"を積極的に受け入れるために

こんにちは。おにきです。 コロナウイルスによる世界的な危機を迎えている今、歴史的にも大きな転機の渦中にいるのではないでしょうか。 当社も研修やセミナーが中止や延期で大打撃を受けていますし この状況が続くと本当に厳しいなと […]

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キャリアに関するコラム
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「働き方改革」はつまり"労役的時間"を減らし、"価値創造時間"を増やすという改革です

「働き方改革」はつまり"労役的時間"を減らし、"価値創造時間"を増やすという改革です こんにちは、おにきです。 2020年が明けてあっとう間に2月。 今年も残り10ヶ月になりました。早いです... さて、昭和の名残が強く […]

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キャリアに関するコラム
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ご存知ですか?ユニクロ、ポーラ、マネックス証券...大企業で女性トップが続々と誕生しています

ご存知ですか?ユニクロ、ポーラ、マネックス証券... 大企業で女性トップが続々と誕生しています!! こんにちは。eight鬼木です。 タイトルにあるように、昨年は大企業で女性トップが多く抜擢された年でした。 日本の経済界 […]

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育児休暇中は、休みではなく「育児部」へ異動していることにしませんか?

育児休暇中は、休みではなく「育児部」へ異動していることにしませんか? 明けましておめでとうございます! eight鬼木です! 今年もどうぞよろしくお願いいたします。 さて、新年最初のキャリアコラムは、「男性社員の育休取得 […]

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キャリアコンサルタント的、1年の振り返り方

こんにちは。キャリアコンサルタントの千葉です。 1年を振り返る時期になってきました。 今年1年どのような1年でしたか? 年の始まり きっと「こんな1年にしたい」と少なからず抱負をもったと思います。 抱負通りの年になりまし […]

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