11/11(金)「働き方改革進め方勉強会」を開催します。
2019年に厚生労働省が発表した定義によりますと「働き方改革」とは、働く人びとが個々の事情に応じた多様で柔軟な働き方を自分で「選択」できるようにする改革とされています。
また、新型コロナウイルスの影響により、これまでの働き方は急速に変化。労働生産性の向上や従業員の満足度向上のためにも、より「柔軟な働き方」が求められるようになりました。
とは言っても、企業は具体的にどのような取り組みをしていけば良いのか？
今回は、豊田市内中小事業所の経営者の方を対象に「働き方改革進め方勉強会」を開催。
はたらく人がイキイキ輝く事業所表彰１０周年を記念して、令和3年度イキイキ大賞を受賞した(株)トヨタ中央自動車学校様にご登壇いただき「従業員が活躍できる組織作り」をテーマに、実際の取り組み事例などをお話いただきます。
従業員お一人お一人との面談の実施、男性の育休取得など、人を大事にする会社の生きた事例を聞くことが出来る貴重な機会です。ぜひ足をお運びください！
本講座に限り、とよたキャリアカレッジ登録外の中小事業所さんもご参加いただけます。
どのような思いで取り組みを進めているのか、質疑応答やディスカッションなどを通して、今後に役立つヒントや異業種交流の場としてぜひご活用ください。
【内容】
・事例紹介：ゲスト(株)トヨタ中央自動車学校様
・異業種交流会： 参加者の皆様や事務局を交えての情報交換や相談の時間もあります!
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【日時】2022年11月11日(金) 13:30~15:00
【会場】豊田商工会議所（豊田市小坂本町1-25）
【参加対象】豊田市内中小企業の経営者、管理者、総務人事担当者
＊1事業所につき2名まで
＊とよたキャリアカレッジ登録事業者以外の参加も大歓迎
【参加費】無料
【参加申込】＊とよたキャリアカレッジ登録事業所様→通常通りの受講予約サイトより
＊未登録の事業所様→必要事項（①社名 ②参加者名 ③電話番号 ④メールアドレス）を運営事務局(株)eight（office@8eight8.jp ）へメール送信
